Museum of Humanity Logo Wit

Humanity at Work

Het verschil tussen naar elkaar kijken en elkaar echt zien

Het verschil tussen naar elkaar kijken en elkaar echt zien

Voel jij je altijd echt gezien op je werk? Bijna 70 procent van de werknemers in Nederland ervaart onbewuste vooroordelen op de werkvloer. Toch doet maar een klein deel van de organisaties hier actief iets aan. Humanity at work springt in dat gat met teamdagen, projecten en campagnes.

Entry 736

  • Ik ben er nog nooit geweest dus daar moet ik maar eens verandering in brengen!

    Annemieke

    Developer

  • "Met ons team hebben we een teamdag gehad bij het museum. De medewerkers waren zeer te spreken over de invulling van de teamdag met leuke én diepgaande activiteiten die van meerwaarde zijn voor onze teamsamenwerking."

    Jacqueline Koel

    Koel Jeugdzorg

  • Super gaaf museum! Ik kom binnenkort weer langs voor de nieuwe tentoonstelling

    Wiert

    CEO IGNE

Workshop - Zien & Gezien worden!

Voor wie?

Werknemers en teams die inclusie en sociale cohesie willen versterken. 

Trainers van Humanity at work komen naar jouw bedrijf met een van onze exemplaren van ‘Humanity in a box’, in flightcase met portretten, verhalen en fotografiemateriaal. 

Wat komt aan bod?

  • Eigenwaarde en authenticiteit
  • Het effect van (onbewuste) vooroordelen
  • Pesten, eenzaamheid en sociale verbinding
  • Het perfecte plaatje vs. de echte mens
  • Inclusie en diversiteit binnen de werkomgeving 

Werkvormen?

  • Portretopdracht: Een collega in beeld brengen op een manier die hun essentie en waardigheid weer- spiegelt.
  • Storytelling: Persoonlijke verhalen delen om begrip en empathie te vergroten.
  • Reflectie-oefeningen: Bewustwording van eigen vooroordelen en hoe we anderen zien.
  • Dialoogsessies: Open gesprekken over diversiteit en sociale cohesie. 

Resultaat

  • Bewuster kijken naar jezelf en anderen.
  • Doorbreken van vooroordelen.
  • Sterkere onderlinge verbinding.
  • Inclusievere werkcultuur. 

Humanity at work in beeld

Teamdagen vol impact in Zaandam

Een inspirerende start

Begin de dag met het bijzondere verhaal van Ruben Timman en de totstandkoming van het museum. Een introductie die raakt en aanzet tot nadenken.

Leer elkaar écht zien

Onze trainers begeleiden interactieve werkvormen die zorgen voor verbinding, reflectie en verrassende gesprekken.

Ga op missie

Ontdek de historie van het Hembrugterrein tijdens een actieve teamchallenge: de Hembrug Missie. 

Catering op maat

Van koffieontvangst tot lunch, borrel of een wereldiner: samen zorgen we voor een passende culinaire invulling van jullie teamdag.

Offerte op maat

Bel of app Ton Hoogduin

Deze bedrijven gingen jullie voor

Leger des Heils idwagy8w YV 1
I amsterdam idyyeyq044 1
Rabobank id Hrdczd PS 0
Dfc logo
Gemeente Amsterdam logo
Sony Logo 0
Polarsteps Polarsteps logo Color Dark 0
ING idf Zag Xgv Q 0
Leger des Heils idwagy8w YV 1
I amsterdam idyyeyq044 1
Rabobank id Hrdczd PS 0
Dfc logo
Gemeente Amsterdam logo
Sony Logo 0
Polarsteps Polarsteps logo Color Dark 0
ING idf Zag Xgv Q 0

Offerte, Sparren & Contact

SROI & Museum of Humanity

Maurice levert korte input aan!

Dreambuilders

Maak met ons een vuist tegen polarisatie

Dreambuilders
Dreambuilders

Maak met ons een vuist tegen polarisatie

Onze samenleving heeft dringend behoefte aan oprechte aandacht en een tegengeluid tegen polarisatie. Door onze Dreambuilders zetten we significante stappen om nieuwe ontmoetingen te creëren tussen heel verschillende mensen — op de werkvloer en daarbuiten. Wil je als ondernemer of bedrijf meedoen? Ontdek meer over het zakelijke netwerk Dreambuilders

Dreambuilders

Kan ik het museum afhuren?

Kan ik het museum afhuren?

Jazeker! Geregeld ontvangen we groepen in ons museum. Ontdek de mogelijkheden voor jouw bijeenkomst op een unieke locatie op het Hembrugterrein in Zaandam.

Lees meer

Breng jouw evenement tot leven met een verhaal dat binnenkomt

Breng jouw evenement tot leven met een verhaal dat binnenkomt

Boek een Humanity-spreker

Dit doen we ook!